UMA ABORDAGEM ESTRATÉGICA À IDENTIDADE VISUAL

Sou designer especializado em projetos de identidade visual como decisão e direção estrutural, desenvolvidos em contextos de maturação, reposicionamento e mudança organizacional. O meu trabalho parte da compreensão do negócio, do seu posicionamento, da sua cultura e dos desafios reais que enfrenta. A identidade visual é tratada como um sistema estratégico: um conjunto de decisões coerentes, pensadas para comunicar com pertinência, apoiar o crescimento e manter consistência ao longo do tempo.

TRABALHO DIRETO, DECISÕES INFORMADAS

Colaboro diretamente com fundadores e direção, porque é nesse nível que as decisões sobre identidade fazem sentido e ganham impacto real. Este modelo de trabalho permite:
• maior clareza estratégica;
• decisões mais alinhadas;
• processos mais eficientes;
• resultados mais consistentes e duradouros.

CRITÉRIO, PERTINÊNCIA E IDENTIDADE PENSADA PARA DURAR

Ao longo dos anos tenho trabalhado com empresas que cresceram, mudaram ou tornaram-se mais complexas e que, a certa altura, deixaram de se rever na forma como a sua marca as representava. Nestes contextos, o problema raramente é apenas visual. É um desalinhamento entre quem a empresa é hoje, para onde quer ir e a forma como comunica o seu valor.

PARA QUEM ESTE TRABALHO FAZ SENTIDO

Este tipo de abordagem é particularmente adequado a empresas que:
• já ultrapassaram a fase inicial;
• atravessam momentos de crescimento, mudança ou reposicionamento;
• sentem que a sua identidade atual não reflete a maturidade do negócio;
• valorizam consistência, coerência e pensamento estratégico.

Quando estas condições estão reunidas, a identidade visual torna-se uma ferramenta ativa de posicionamento e não apenas um elemento estético.